未成年工是社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)群體，為了保障他們的合法權(quán)益，《勞動(dòng)法》和《未成年人保護(hù)法》中明確規(guī)定了一系列特殊保護(hù)措施。首先，在工作時(shí)間上，未成年工每天的工作時(shí)長(zhǎng)不得超過8小時(shí)，且每周至少應(yīng)有1天的休息時(shí)間。其次，禁止安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度等危險(xiǎn)性較高的工作。此外，用人單位需定期為未成年工進(jìn)行健康檢查，并建立健康檔案，確保其身心健康。最后，任何單位不得招用未滿16周歲的未成年人，違者將依法受到嚴(yán)懲。這些細(xì)致入微的規(guī)定體現(xiàn)了國家對(duì)未成年工的關(guān)懷與重視，讓我們共同守護(hù)這份溫暖與責(zé)任！???